O NAS

Przenosimy kancelarie prawa gospodarczego
do XXI wieku
 

O FIRMIE

Najbardziej prężnie rozwijająca się firma w sektorze LegalTech w Polsce 

Naszym celem jest zbudowanie pełnego, globalnego ekosystemu technologicznego, który usprawni, ułatwi i zoptymalizuje pracę w nowoczesnej kancelarii prawnej. Jesteśmy zespołem specjalistów z wielu dziedzin, których łączy wspólny cel – ułatwienie, przyspieszenie i polepszenie jakości współpracy pomiędzy prawnikami a przedsiębiorcami.  

Zdominowaliśmy polski rynek oprogramowania dla kancelarii restrukturyzacyjnych, teraz czas na szeroki rynek prawa gospodarczego i ekspansję międzynarodową.  

WAŻNE – STAWIAMY NA DIALOG

Cenimy sobie otwartość
i szczerość.

Codziennie spotykamy się na krótkim 15-minutowym spotkaniu, aby przejść przez wszystkie zadania nad którymi pracujemy.

W trakcie spotkań korzystamy z tablicy Kanban.

Życie to nie tylko praca

Cenimy sobie te chwile, kiedy możemy spędzić czas poza biurem. Integracje w Solvbot są bardzo ważne, ponieważ dynamicznie się rozwijamy – nie chcemy tracić rodzinnej atmosfery w zespole.

  • Kolacje świąteczne

  • Gry i zabawy

  • Wyjazdy integracyjne
  • Wspólne obiady
ROZWÓJ

Bierzemy udział w
konferencjach i meetup’ach

Nie stoimy w miejscu! Całym zespołem bierzemy udział w konferencjach zarówno po stronie uczestników jak i prelegentów.

ROZWÓJ

Nowe oferty pracy w Solvbot!

Programistka/Programista Python Regular

Będziesz pracował/a w 100% start-upie

➢ ukończyliśmy program Y-Combinator Startup School prowadzony zdalnie. Masz szansę zobaczyć jak buduje się startup według praktyk z Doliny Krzemowej w Kalifornii,

➢ będziesz pracował/a z ekspertami z dziedziny programowania i zarządzania,

➢ będziesz brał/a udział w podejmowaniu decyzji i budowie wszystkich elementów systemu informatycznego i nie tylko,

➢ nigdy nie będziesz robił/a czegoś “bo tak nam kazali z góry”, nauczysz się jak wybierać i utrzymywać serwery, technologie, zabezpieczenia,

➢ będziesz miał/a okazję “podłubać” we wszystkim,

➢ jesteśmy zwycięzcami konkursu „Aplikacje Jutra” organizowanego przez Polski Fundusz Rozwoju. Nasz program Infino został wybrany spośród 800 zgłoszeń z całej Polski,

➢ żadnego korpo-managementu, dress-kodu itp. Będziesz miał/a swobodę działania i zmotywowanych ludzi wokół siebie.

Kogo szukamy?

✓ jesteś osobą samodzielną i odpowiedzialną – umiesz zauważyć i zdiagnozować problem oraz zaproponować rozwiązanie, lub poprosić o pomoc,

✓ chcesz brać udział w całym procesie tworzenia oprogramowania i mieć realny wpływ na produkt,

✓ chętnie dzielisz się swoją wiedzą oraz lubisz pracować w zespole,

✓ nie boisz się wyzwań, nowych technologii, ciągłej nauki, rozwoju i zmian,

✓ posiadasz min. 2 lata doświadczenia w zawodzie,

✓ znasz język angielski na poziomie minimum B1.

Wymagania techniczne

Będziesz odpowiedzialny/a za rozwój i utrzymanie oprogramowania tworzonego z użyciem następujących technologii:

✓ backend: Django, DRF, PostgreSQL,

✓ współpraca z programistą frontend – technologie: React, Bootstrap, Django Templates,

✓ ops: Amazon AWS, Ansible, Terraform – Infrastructure as code,
(wydzielone serwisy + serwery indywidualne dla dużych klientów),

✓ narzędzia: Linux lub OS X, PyCharm, Git (Gitlab), Jira, Rollbar, Slack.

Dołączysz do zespołu pracującego w metodologii Kanban, który dba o jakość kodu i infrastruktury za pomocą:

✓ code reviews, continous integration i continous deployment,

✓ testów jednostkowych (90% pokrycia frontend + backend),

✓ analizy statycznej (PyLint),

✓ automatycznego monitoringu i raportowania błędów,

✓ infrastructure as code: Amazon AWS, Ansible, Terraform,
(wydzielone serwisy + serwery indywidualne dla dużych klientów).

Co oferujemy?

✓ widełki: 10 200 – 15 400 PLN (UoP) lub 12 200 – 18 500 + VAT (B2B),

✓ pracę w modelu hybrydowym (min. 1 dzień w tygodniu w biurze) i elastyczne godziny pracy,

✓ formę współpracy dostosowaną do Twoich potrzeb (UoP lub B2B, pełny lub niepełny wymiar godzin),

✓ narzędzia: MacBook Pro oraz budżet na niezbędne akcesoria,

✓ benefity: prywatną opiekę medyczną LuxMed, kartę Multisport, dofinansowanie do szkoleń, wyjazdy oraz spotkania integracyjne, klub książki,

✓ praca w centrum miasta (Zabłocie).

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

Etap 1: Telefoniczna rozmowa z naszym IT rekruterem (ok. 30 min).

Etap 2: Weryfikacja techniczna w formie live codingu z naszym Python Developerem (ok. 30 min).

Etap 3: Spotkanie bezpośrednie w biurze złożone z dwóch części: technicznej i rozmowy rekrutacyjnej (ok. 1,5 h).

Business Development Manager

Co robimy?

➢ Tworzymy system, który usprawnia i upraszcza pracę w kancelariach prawnych działających dla przedsiębiorców na każdym etapie rozwoju działalności. Dzięki stworzonym przez nas algorytmom zawierającym elementy LegalTech i FinTech kancelarie przyspieszają bieg postępowań, pracownicy mogą łatwo i bezbłędnie przetwarzać dokumenty, doradcy mają pełny wgląd w działalność firmy a osoby i firmy przechodzące przez proces oddłużania lub restrukturyzacji mają pewność, że ich sprawy są w dobrych rękach.  

Oferujemy:

  • widełki: 8 000 – 14 000 brutto (UoP) lub 9600 – 16 800 + VAT netto (B2B)
  • system premiowy związany z realizacją KPI,  
  • możliwość realnego wpływu na produkt,  
  • pracę w modelu hybrydowym (min. 1 w tygodniu stacjonarnie) i elastyczne godziny pracy,  
  • formę współpracy dostosowaną do Twoich potrzeb (UoP, B2B lub UZ, w pełnym wymiarze godzin), 
  • narzędzia: MacBook oraz budżet na niezbędne akcesoria, 
  • benefity: prywatną opiekę medyczną LuxMed, kartę Multisport, dofinansowanie do szkoleń, wyjazdy oraz spotkania integracyjne, klub książki i inne,
  • praca w centrum miasta (Zabłocie).

Kogo szukamy?

  • masz min. 2 lata doświadczenia w sprzedaży w sektorze: prawnym, bankowym, fintech, lub IT, 
  • znasz techniki sprzedażowe, umiesz stosować je w zmiennym środowisku oraz jesteś osobą odporną na stres, 
  • dobrze organizujesz swoją pracę, jesteś samodzielny/a oraz potrafisz wykazać się inicjatywą i dążyć do założonych celów, 
  • masz bardzo dobrze rozwinięte umiejętności z zakresu komunikacji, badania, realizacji potrzeb i rozwiewania wątpliwości klienta, a także negocjacji,
  • Twoja znajomość języka angielskiego jest na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację (min. B2+). 

Mile widzialne:  

  • doświadczenie w consultingu,  
  • doświadczenie w sprzedaży oprogramowania, 
  • umiejętność obsługi hubspot,  
  • zainteresowanie prawem gospodarczym i nowymi technologiami.  

Co będziesz robił/a?

  • pozyskiwanie nowych klientów z wykorzystaniem prospectingu (cold calling, cold mailing, LinkedIn, wydarzenia branżowe),  
  • prowadzenie spotkań biznesowych z klientami, w tym negocjowanie warunków współpracy, przygotowanie oferty sprzedażowej, procesowanie umów oraz prezentacja produktu, 
  • tworzenie bazy klientów w systemie CRM oraz rozbudowa portfolio w tym o klientów na rynkach zagranicznych, 
  • budowanie długofalowych relacji z klientami, 
  • realizacja planów sprzedażowych oraz raportowanie wyników działań, 
  • współpraca z działem technologicznym, marketingu oraz Customer Success w zakresie produktu oraz świadomości marki na rynku,  
  • badanie potrzeb rynku, analiza sytuacji rynkowej produktu, śledzenie potencjalnych zmian rynkowych. 

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

Etap 1: Selekcja CV oraz kontakt z wybranymi kandydatami 

Etap 2: Rozmowa telefoniczna z naszym  rekruterem (ok. 30 min)  

Etap 3: Spotkanie bezpośrednie w biurze z naszym zespołem CEO (ok. 1 h).  

O NAS

Wspieramy Cię na każdym etapie

Budżet szkoleniowy

Zdecyduj, jak chcesz się rozwijać. Pojedź na konferencję, naucz się nowego języka lub kup tonę książek z Twojej dziedziny.

Elastyczne godziny pracy

Wybierz dogodne dla Ciebie godziny. Pracuj wtedy, kiedy jesteś najbardziej produktywny/a.

Dowolna forma współpracy

Umowa o pracę, zlecenie czy B2B. Wy bierz dogodną formę współpracy w zależności od Twoich potrzeb.

Praca zdalna

Nie musisz codziennie przychodzić do biura na Zabłociu. Wybierz kiedy chcesz zostać w domu lub pracować z innego miejsca.

Karta MultiSport

Dofinansujemy kartę Multisport. Korzystaj z kilku siłowni, basenów czy klubów crossfit na raz.

Prywatna opieka medyczna

Korzystaj z opieki medycznej LuxMed. Wybierz pakiet, który najbardziej Ci odpowiada.

Praca w Kanbanie

Pracuj na Kanbanie z regułą „pull – not push”, dzięki czemu unikniesz przeciążeń.

Transparentne środowisko

W Solvbot działamy przejrzyście. Każdy członek zespołu wie czym zajmują się inni i zawsze jest gotów pomóc w razie potrzeby.

AKTUALNE OFERTY

Zobacz jakie mamy dostępne oferty

Programistka/Programista Python Regular

Będziesz pracował/a w 100% start-upie

➢ ukończyliśmy program Y-Combinator Startup School prowadzony zdalnie. Masz szansę zobaczyć jak buduje się startup według praktyk z Doliny Krzemowej w Kalifornii,

➢ będziesz pracował/a z ekspertami z dziedziny programowania i zarządzania,

➢ będziesz brał/a udział w podejmowaniu decyzji i budowie wszystkich elementów systemu informatycznego i nie tylko,

➢ nigdy nie będziesz robił/a czegoś “bo tak nam kazali z góry”, nauczysz się jak wybierać i utrzymywać serwery, technologie, zabezpieczenia,

➢ będziesz miał/a okazję “podłubać” we wszystkim,

➢ jesteśmy zwycięzcami konkursu „Aplikacje Jutra” organizowanego przez Polski Fundusz Rozwoju. Nasz program Infino został wybrany spośród 800 zgłoszeń z całej Polski,

➢ żadnego korpo-managementu, dress-kodu itp. Będziesz miał/a swobodę działania i zmotywowanych ludzi wokół siebie.

Kogo szukamy?

✓ jesteś osobą samodzielną i odpowiedzialną – umiesz zauważyć i zdiagnozować problem oraz zaproponować rozwiązanie, lub poprosić o pomoc,

✓ chcesz brać udział w całym procesie tworzenia oprogramowania i mieć realny wpływ na produkt,

✓ chętnie dzielisz się swoją wiedzą oraz lubisz pracować w zespole,

✓ nie boisz się wyzwań, nowych technologii, ciągłej nauk, rozwoju i zmian,

✓ posiadasz min. 2 lata doświadczenia w zawodzie,

✓ znasz język angielski na poziomie minimum B1.

Wymagania techniczne

Będziesz odpowiedzialny/na za rozwój i utrzymanie oprogramowania tworzonego z użyciem następujących technologii:

✓ backend: Django, DRF, PostgreSQL,

✓ współpraca z programistą frontend – technologie: React, Bootstrap, Django Templates,

✓ ops: Amazon AWS, Ansible, Terraform – Infrastructure as code,
(wydzielone serwisy + serwery indywidualne dla dużych klientów),

✓ narzędzia: Linux lub OS X, PyCharm, Git (Gitlab), Jira, Rollbar, Slack.

Dołączysz do zespołu pracującego w metodologii Kanban, który dba o jakość kodu i infrastruktury za pomocą:

✓ code reviews, continous integration i continous deployment,

✓ testów jednostkowych (90% pokrycia frontend + backend),

✓ analizy statycznej (PyLint),

✓ automatycznego monitoringu i raportowania błędów,

✓ infrastructure as code: Amazon AWS, Ansible, Terraform,
(wydzielone serwisy + serwery indywidualne dla dużych klientów).

Co oferujemy?

✓ widełki: 10 200 – 15 400 PLN (UoP) lub 12 200 – 18 500 + VAT (B2B),

✓ pracę w modelu hybrydowym (min. 1 dzień w tygodniu w biurze) i elastyczne godziny pracy,

✓ formę współpracy dostosowaną do Twoich potrzeb (UoP lub B2B, pełny lub niepełny wymiar godzin),

✓ narzędzia: MacBook Pro oraz budżet na niezbędne akcesoria,

✓ benefity: prywatną opiekę medyczną LuxMed, kartę Multisport, dofinansowanie do szkoleń, wyjazdy oraz spotkania integracyjne, klub książki,

✓ praca w centrum miasta (Zabłocie).

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

Etap 1: Telefoniczna rozmowa z naszym IT rekruterem (ok. 30 min).

Etap 2: Weryfikacja techniczna w formie live codingu z naszym Python Developerem (ok. 30 min).

Etap 3: Spotkanie bezpośrednie w biurze złożone z dwóch części: technicznej i rozmowy rekrutacyjnej (ok. 1,5 h).

Programistka/Programista Python Senior

Będziesz pracował/a w 100% start-upie

➢  ukończyliśmy program Y-Combinator Startup School. Masz szansę zobaczyć jak buduje się startup według praktyk z Doliny Krzemowej w Kalifornii,

➢  będziesz brał/a udział w podejmowaniu decyzji i budowie wszystkich elementów systemu informatycznego i nie tylko,

➢  nigdy nie będziesz robił/a czegoś “bo tak nam kazali z góry”, nauczysz się jak wybierać i utrzymywać serwery, technologie, zabezpieczenia,

➢ będziesz miał/a okazję “podłubać” we wszystkim,

➢ jesteśmy zwycięzcami konkursu „Aplikacje Jutra” organizowanego przez Polski Fundusz Rozwoju. Nasz program Infino został wybrany spośród 800 zgłoszeń z całej Polski,

➢ żadnego korpo-managementu, dress-kodu itp. Będziesz miał/a swobodę działania, zmotywowanych ludzi wokół siebie i możliwość prowadzenia własnych projektów.

Kogo szukamy?

✓ nie boisz się wyzwań, nowych technologii i i zmian,

✓ chcesz i lubisz się uczyć,

✓ jesteś osobą samodzielną i odpowiedzialną – umiesz zadać trafne pytanie i proaktywnie zgłosić problem,

✓ projektujesz kod tak, żeby wspierać długofalowy rozwój wielu funkcjonalności w systemie,

✓ posiadasz min. 6 lata doświadczenia w zawodzie,

✓ znasz język angielski na poziomie minimum B1.

Wymagania techniczne

Będziesz odpowiedzialny/na za rozwój i utrzymanie oprogramowania tworzonego z użyciem następujących technologii:

✓ backend: Django, DRF, PostgreSQL,

✓ współpraca z programistą frontend – technologie: React, Bootstrap, Django Templates,

✓ ops: Amazon AWS, Ansible, Terraform – Infrastructure as code,
(wydzielone serwisy + serwery indywidualne dla dużych klientów)

✓ narzędzia: Linux lub OS X, PyCharm, Git (Gitlab), Jira, Rollbar, Slack.

Dołączysz do zespołu pracującego w metodologii Kanban, który dba o jakość kodu i infrastruktury za pomocą:

✓ code reviews, continous integration i continous deployment,

✓ testów jednostkowych (90% pokrycia frontend + backend),

✓ analizy statycznej (PyLint),

✓ automatycznego monitoringu i raportowania błędów,

✓ infrastructure as code: Amazon AWS, Ansible, Terraform,
(wydzielone serwisy + serwery indywidualne dla dużych klientów).

Co oferujemy?

✓ widełki: 13 300 – 22 000 PLN Brutto (UoP) lub 16 000 – 26 600 PLN + VAT (B2B),

✓ pracę w modelu hybrydowym (min. 1 dzień w tygodniu w biurze) i elastyczne godziny pracy,

✓ formę współpracy dostosowaną do Twoich potrzeb (UoP lub B2B, pełny lub niepełny wymiar godzin),

✓ narzędzia: MacBook Pro oraz budżet na niezbędne akcesoria,

✓ benefity: prywatną opiekę medyczną LuxMed, kartę Multisport, dofinansowanie do szkoleń, wyjazdy oraz spotkania integracyjne, klub książki,

✓ praca w centrum miasta (Zabłocie).

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

Etap 1: Telefoniczna rozmowa z naszym IT rekruterem (ok. 30 min).

Etap 2: Weryfikacja techniczna w formie live codingu z naszym CTO (ok. 30 min).

Etap 3: Spotkanie bezpośrednie w biurze złożone z dwóch części: technicznej i rozmowy rekrutacyjnej (ok. 1,5 h).

Front-End Developer Regular

Co robimy? 

➢ Tworzymy system, który usprawnia i upraszcza pracę w kancelarii Doradcy Restrukturyzacyjnego. Dzięki stworzonym przez nas algorytmom zawierającym elementy LegalTech i FinTech kancelarie przyspieszają bieg postępowań, pracownicy mogą łatwo i bezbłędnie przetwarzać dokumenty, doradcy mają pełny wgląd w działalność firmy a osoby i firmy przechodzące przez proces oddłużania lub restrukturyzacji mają pewność, że ich sprawy są w dobrych rękach.  

➢ Nasze oprogramowanie SaaS zbudowane zostało na back-endzie w Django i front-endzie z React JS (REST API). Część stron jest w Django Template Language / Jinja. 

➢ Używamy ustandaryzowanej biblioteki komponentów Metronic oraz webpack i scss.

Kogo szukamy?

✓ jesteś osobą samodzielną i odpowiedzialną – umiesz zauważyć i zdiagnozować problem oraz zaproponować rozwiązanie, lub poprosić o pomoc,

✓ chcesz brać udział w całym procesie tworzenia oprogramowania i mieć realny wpływ na produkt,

✓ chętnie dzielisz się swoją wiedzą oraz lubisz pracować w zespole,

✓ nie boisz się wyzwań, nowych technologii, ciągłej nauk, rozwoju i zmian,

✓ posiadasz min. 3 lata doświadczenia jako Front-End Developer,

✓ znasz język angielski na poziomie minimum B1.

Wymagania techniczne

✓ znajomość React.js,

✓ doświadczenie w pracy z REST API,

✓ praktyczna znajomość Vanilla JS,

✓ znajomość narzędzi do testowania: Jest, react-testing-library lub podobne,

✓ znajomość CSS3, SCSS i HTML5.

Mile widziane:

✓ doświadczenie z Django Template Language/ Jinja.

Zakres obowiązków: 

✓ projektowanie oraz implementacja nowych funkcjonalności,

✓ dbanie o UX podczas utrzymywania i rozwoju systemu,

✓ korzystanie z katalogu wzorcowych komponentów, utrzymywanie konsystencji i intuicyjności w systemie,

✓ współpraca z zespołem programistów back-end/ full-stack oraz innymi front-endowcami,

✓ tworzenie i utrzymywanie szablonów HTML w Django Template Language/ Jinja,

✓ pisanie testów jednostkowych i integracyjnych do swojego kodu,

✓ rozwój Dev-Ops front endu – CDN, caching, build pipeline, CI/CD.

Twoja praca będzie składać się w:

70% tworzenia nowych funkcjonalności/ 20% utrzymanie i naprawa bugów/ 10% spotkania. 

Dołączysz do zespołu pracującego w metodologii Kanban, który dba o jakość kodu i infrastruktury za pomocą:

✓ code reviews, continous integration i continous deployment, 

✓ testów jednostkowych (80% pokrycia frontend + backend), 

✓ automatycznego monitoringu i raportowania błędów.

Co oferujemy?

✓ widełki: 9 200 – 14 400 PLN (UoP) lub 11 100 – 17 350 + VAT (B2B),

✓ pracę w modelu hybrydowym (min. 1 dzień w tygodniu w biurze) i elastyczne godziny pracy,

✓ formę współpracy dostosowaną do Twoich potrzeb (UoP lub B2B, pełny lub niepełny wymiar godzin),

✓ narzędzia: MacBook Pro oraz budżet na niezbędne akcesoria,

✓ benefity: prywatną opiekę medyczną LuxMed, kartę Multisport, dofinansowanie do szkoleń, wyjazdy oraz spotkania integracyjne, klub książki i inne,

✓ praca w centrum miasta (Zabłocie).

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

Etap 1: Telefoniczna rozmowa z naszym IT rekruterem (ok. 30 min).

Etap 2: Weryfikacja techniczna w formie live codingu z naszym CTO (ok. 30 min).

Etap 3: Spotkanie bezpośrednie w biurze złożone z dwóch części: technicznej i rozmowy rekrutacyjnej (ok. 1,5 h).

Business Development Manager 

Co robimy?

➢ Tworzymy system, który usprawnia i upraszcza pracę w kancelariach prawnych działających dla przedsiębiorców na każdym etapie rozwoju działalności. Dzięki stworzonym przez nas algorytmom zawierającym elementy LegalTech i FinTech kancelarie przyspieszają bieg postępowań, pracownicy mogą łatwo i bezbłędnie przetwarzać dokumenty, doradcy mają pełny wgląd w działalność firmy a osoby i firmy przechodzące przez proces oddłużania lub restrukturyzacji mają pewność, że ich sprawy są w dobrych rękach.  

Oferujemy:

  • widełki: 8 000 – 14 000 brutto (UoP) lub 9600 – 16 800 + VAT netto (B2B)
  • system premiowy związany z realizacją KPI,  
  • możliwość realnego wpływu na produkt,  
  • pracę w modelu hybrydowym (min. 1 w tygodniu stacjonarnie) i elastyczne godziny pracy,  
  • formę współpracy dostosowaną do Twoich potrzeb (UoP, B2B lub UZ, w pełnym wymiarze godzin), 
  • narzędzia: MacBook oraz budżet na niezbędne akcesoria, 
  • benefity: prywatną opiekę medyczną LuxMed, kartę Multisport, dofinansowanie do szkoleń, wyjazdy oraz spotkania integracyjne, klub książki i inne,
  • praca w centrum miasta (Zabłocie).

Kogo szukamy?

  • masz min. 2 lata doświadczenia w sprzedaży w sektorze: prawnym, bankowym, fintech, lub IT, 
  • znasz techniki sprzedażowe, umiesz stosować je w zmiennym środowisku oraz jesteś osobą odporną na stres, 
  • dobrze organizujesz swoją pracę, jesteś samodzielny/a oraz potrafisz wykazać się inicjatywą i dążyć do założonych celów, 
  • masz bardzo dobrze rozwinięte umiejętności z zakresu komunikacji, badania, realizacji potrzeb i rozwiewania wątpliwości klienta, a także negocjacji,
  • Twoja znajomość języka angielskiego jest na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację (min. B2+). 

Mile widzialne:  

  • doświadczenie w consultingu,  
  • doświadczenie w sprzedaży oprogramowania, 
  • umiejętność obsługi hubspot,  
  • zainteresowanie prawem gospodarczym i nowymi technologiami.  

Co będziesz robił/a?

  • pozyskiwanie nowych klientów z wykorzystaniem prospectingu (cold calling, cold mailing, LinkedIn, wydarzenia branżowe),  
  • prowadzenie spotkań biznesowych z klientami, w tym negocjowanie warunków współpracy, przygotowanie oferty sprzedażowej, procesowanie umów oraz prezentacja produktu, 
  • tworzenie bazy klientów w systemie CRM oraz rozbudowa portfolio w tym o klientów na rynkach zagranicznych, 
  • budowanie długofalowych relacji z klientami, 
  • realizacja planów sprzedażowych oraz raportowanie wyników działań, 
  • współpraca z działem technologicznym, marketingu oraz Customer Success w zakresie produktu oraz świadomości marki na rynku,  
  • badanie potrzeb rynku, analiza sytuacji rynkowej produktu, śledzenie potencjalnych zmian rynkowych. 

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

Etap 1: Selekcja CV oraz kontakt z wybranymi kandydatami 

Etap 2: Rozmowa telefoniczna z naszym  rekruterem (ok. 30 min)  

Etap 3: Spotkanie bezpośrednie w biurze z naszym zespołem CEO (ok. 1 h).  

Specjalista ds. obsługi klienta oraz sprzedaży (j. angielski)

Będziesz pracował/a w 100% start-upie

➢ Ukończyliśmy program Y-Combinator Startup School prowadzony zdalnie. Masz szansę zobaczyć jak buduje się startup według praktyk z Doliny Krzemowej w Kalifornii

➢ Będziesz pracował/a z ekspertami z dziedziny programowania i zarządzania

➢ Będziesz brał/a udział w podejmowaniu decyzji i budowie wszystkich elementów systemu informatycznego i nie tylko.

➢ Jesteśmy zwycięzcami konkursu „Aplikacje Jutra” organizowanego przez Polski Fundusz Rozwoju. Nasz program Infino został wybrany spośród 800 zgłoszeń z całej Polski.

➢ Żadnego korpo-managementu, dress-kodu itp. Będziesz miał/a swobodę działania i zmotywowanych ludzi wokół siebie

Jakiego Kandydata szukamy?

✓ Samodzielny i odpowiedzialny – umie sam zauważyć i zdiagnozować problem oraz zaproponować rozwiązanie, lub poprosić o pomoc

✓ Komunikatywny, lubiący rozmawiać z ludźmi

✓ Ma doświadczenie w pozyskiwaniu i obsłudze klienta

✓ Nie boi się wyzwań, nowych technologii, ciągłej nauki i zmian. Chce i lubi się rozwijać

✓ Wie jak obsługiwać systemy CRM (preferowany Hubspot)

✓ Pracuje zespołowo

✓ Zna język angielski na poziomie minimum C1 oraz język polski na poziomie C1

✓ Mile widziane doświadczenie współpracy z klientami z branży prawnej

Będziesz odpowiedzialna(y) za:

✓ Poszukiwanie klientów

✓ Przygotowanie i prowadzenie prezentacji sprzedażowych

✓ Wdrażanie nowych klientów do systemu

✓ Opiekę nad istniejącymi klientami oraz budowanie długotrwałych relacji

✓ Opracowywanie dokumentacji wdrożeniowej i inicjowanie zmian w procesach

✓ Rozwiązywanie problemów technicznych użytkowników

Co oferujemy?

✓ Wybór formy współpracy (UoP lub B2B, pełny lub niepełny wymiar godzin)

✓ Pracę w centrum miasta (Zabłocie)

✓ Dostęp do szkoleń organizowanych przez firmę (z oficjalnymi certyfikatami) oraz wybrane przez Ciebie

✓ Pełne wdrożenie do organizacji i systemów, na których pracujemy

✓ Laptop Macbook Pro i budżet na niezbędne akcesoria

✓ Benefity: prywatną opiekę medyczną LuxMed oraz karty Multisport

✓ Praca hybrydowa i elastyczne godziny pracy (nie oferujemy pracy wyłącznie zdalnej)

Widełki:  4000 – 8000 PLN Brutto (UoP)

 

Jak wygląda proces rekrutacyjny?  

Etap 1: Rozmowa zapoznawcza z założycielami (ok 30 min).

Etap 2: Spotkanie z całym zespołem w siedzibie firmy oraz wersyfikacja znajomości języka (ok 60 min).

Etap 3: Decyzja.

Jak aplikować?

Wyślij nam email na praca@solvbot.pl załączając swoje CV.

Wysyłając CV na nasz adres mailowy prosimy o dołączenie poniższej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”

Specjalista ds. obsługi klienta oraz sprzedaży (j. hiszpański)

Będziesz pracował/a w 100% start-upie

➢ Ukończyliśmy program Y-Combinator Startup School prowadzony zdalnie. Masz szansę zobaczyć jak buduje się startup według praktyk z Doliny Krzemowej w Kalifornii

➢ Będziesz pracował/a z ekspertami z dziedziny programowania i zarządzania

➢ Będziesz brał/a udział w podejmowaniu decyzji i budowie wszystkich elementów systemu informatycznego i nie tylko.

➢ Jesteśmy zwycięzcami konkursu „Aplikacje Jutra” organizowanego przez Polski Fundusz Rozwoju. Nasz program Infino został wybrany spośród 800 zgłoszeń z całej Polski.

➢ Żadnego korpo-managementu, dress-kodu itp. Będziesz miał/a swobodę działania i zmotywowanych ludzi wokół siebie

Jakiego Kandydata szukamy?

✓ Samodzielny i odpowiedzialny – umie sam zauważyć i zdiagnozować problem oraz zaproponować rozwiązanie, lub poprosić o pomoc

✓ Komunikatywny, lubiący rozmawiać z ludźmi

✓ Ma doświadczenie w pozyskiwaniu i obsłudze klienta

✓ Nie boi się wyzwań, nowych technologii, ciągłej nauki i zmian. Chce i lubi się rozwijać

✓ Wie, jak obsługiwać systemy CRM (preferowany Hubspot)

✓ Pracuje zespołowo

✓ Zna język hiszpański na poziomie minimum C1

✓ Zna język angielski na poziomie minimum C1 oraz język polski na poziomie C1

✓ Mile widziane doświadczenie współpracy z klientami z branży prawnej

Będziesz odpowiedzialna(y) za:

✓ Poszukiwanie klientów

✓ Przygotowanie i prowadzenie prezentacji sprzedażowych

✓ Wdrażanie nowych klientów do systemu

✓ Opiekę nad istniejącymi klientami oraz budowanie długotrwałych relacji

✓ Opracowywanie dokumentacji wdrożeniowej i inicjowanie zmian w procesach

✓ Rozwiązywanie problemów technicznych użytkowników

Co oferujemy?

✓ Wybór formy współpracy (UoP lub B2B, pełny lub niepełny wymiar godzin)

✓ Pracę w centrum miasta (Zabłocie)

✓ Dostęp do szkoleń organizowanych przez firmę (z oficjalnymi certyfikatami) oraz wybrane przez Ciebie

✓ Pełne wdrożenie do organizacji i systemów, na których pracujemy

✓ Laptop Macbook Pro i budżet na niezbędne akcesoria

✓ Benefity: prywatną opiekę medyczną LuxMed oraz karty Multisport

✓ Praca hybrydowa i elastyczne godziny pracy (nie oferujemy pracy wyłącznie zdalnej)

Widełki:  4 000 – 8 000 PLN Brutto (UoP)

 

Jak wygląda proces rekrutacyjny?  

Etap 1: Rozmowa zapoznawcza z założycielami (ok 30 min).

Etap 2: Spotkanie z całym zespołem w siedzibie firmy oraz wersyfikacja znajomości języka (ok 60 min).

Etap 3: Decyzja.

Jak aplikować?

Wyślij nam email na praca@solvbot.pl załączając swoje CV.

Wysyłając CV na nasz adres mailowy prosimy o dołączenie poniższej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”

Office Assistant

Co robimy?  

➢ Tworzymy system, który usprawnia i upraszcza pracę w kancelarii Doradcy Restrukturyzacyjnego. Dzięki stworzonym przez nas algorytmom zawierającym elementy LegalTech i FinTech kancelarie przyspieszają bieg postępowań, pracownicy mogą łatwo i bezbłędnie przetwarzać dokumenty, doradcy mają pełny wgląd w działalność firmy a osoby i firmy przechodzące przez proces oddłużania lub restrukturyzacji mają pewność, że ich sprawy są w dobrych rękach.   

Kogo szukamy?  

✓ jesteś osobą samodzielną, proaktywną i odpowiedzialną – umiesz zauważyć i zdiagnozować problem, skupiasz się na szukaniu rozwiązań i tworzeniu usprawnień, angażujesz się w powierzone zadania i zawsze wykonujesz je dokładnie i terminowo,  

✓ łatwo nawiązujesz kontakty- komunikatywność to Twoje drugie imię,

✓ multitasking i ustalanie priorytetów to dla Ciebie nic trudnego,  

✓ nie boisz się wyzwań, nowych technologii, ciągłej nauki, rozwoju i zmian, swobodnie odnajdujesz się w dynamicznym środowisku,  

✓ na co dzień używasz pakietu MS Office (w szczególności Excel, Power Point, Word),  

✓ znasz język angielski na poziomie minimum B2.  

Mile widzialne:  

✓ doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, 

✓ wykształcenie średnie lub status studenta,   

✓ umiejętność obsługi MacBooka oraz systemu iOS, 

✓ chęć rozwoju w kierunku roli Office Managera.

Zakres obowiązków:  

✓ dbanie o pozytywny wizerunek firmy, sprawne funkcjonowanie biura, estetykę oraz ogólny porządek. Monitorowanie potrzeb ewentualnych prac konserwacyjnych,  

✓ współpraca z firmami zewnętrznymi w zakresie obsługi administracyjnej,  

✓ pomoc w organizacji spotkań, wydarzeń wewnętrznych, imprez firmowych oraz szkoleń,  

✓ asystowanie przy wybranych spotkaniach (tworzenie agendy spotkań oraz notatek po spotkaniach w języku polskim i angielskim),  

✓ zarządzanie korespondencją przychodzącą i wychodzącą, dbanie o jej prawidłowy obieg,  

✓ prowadzenie korespondencji mailowej, zarządzanie dokumentacją (w tym umowami i fakturami),  

✓ zamawianie i kontrolowanie stanu artykułów spożywczych i biurowych, 

✓ wsparcie administracyjne pozostałych działów w firmie oraz silna współpraca z Zarządem firmy.  

Oferujemy:  

✓ widełki: 3800 – 4500 zł brutto UoP  

✓ pracę w modelu hybrydowym (min. 1 w tygodniu stacjonarnie) i elastyczne godziny pracy, 

✓ formę współpracy dostosowaną do Twoich potrzeb (UoP, B2B lub UZ, w pełnym wymiarze godzin), 

✓ narzędzia: MacBook oraz budżet na niezbędne akcesoria, 

✓ benefity: prywatną opiekę medyczną LuxMed, kartę Multisport, dofinansowanie do szkoleń, wyjazdy oraz spotkania integracyjne, klub książki i inne. 

✓ praca w centrum miasta (Zabłocie)  

Jak wygląda proces rekrutacyjny?  

Etap 1: Selekcja CV oraz kontakt z wybranymi kandydatami.

Etap 2: Wideorozmowa z naszym IT rekruterem (ok. 30 min). 

Etap 3: Spotkanie bezpośrednie w biurze z CEO (ok. 1 h).